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我在一家公司工作了1.5个月,公司总经理面试后,就直接上班了。因公司新成立,各部门不健全,就没人和我对接签劳动合同。因公司不正规,随意辞退和拖欠工资。我就写了个辞职报告,经总经理同意授权办公室主任签字同意。总经理总不在公司。因到期未发工资,我去仲裁,公司打部分人已经不在公司了。法人去应诉,对我在公司上班的事全部否认,认为是总经理个人行为。我如果去起诉,找几个同事为我证明,可行吗?
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