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上了五六个月班,没有签劳动合同,没有社保,就补了300块钱,5个月后,又可以买社保了,但是之前的不补,上班9个小时,平常法定节假日没有补贴,就给补了一天休息时间,后面又签自愿放弃社保协议,平常也是拖欠工资,10号发工资,拖到15才发,这种情况,应该怎么处理,同事签了合同,情况也是这样子
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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喻沙沙律师,具有扎实的法学理论知识和丰富的实践经验,从事律师
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法学硕士学历,自执业以来,积累了丰富的办案经验,法学功底扎实
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