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山东-青岛劳动工伤1个月前

员工出了废品，老板卖给员工，员工该怎么办

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孙向阳律师 山东-青岛 山东诚功（城阳）律师事务所

  • 对于劳动者赔偿用人单位损失的规定见于《劳动合同法》第90条“劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。”及《工资支付暂行规定》第16条“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。”根据上述法律法规规定，用人单位可以要求劳动者在履职过程中造成的损失进行赔偿。但，首先，由于劳动关系的特殊性，劳动者向用人交付的、用以交换报酬的是劳动，而不是劳动成果，劳动者对于劳动成果不承担瑕疵担保义务；其次，劳动者对于用人单位在经济和人身上依附性，对于劳动者造成的损失难以完全确定是由于劳动者履职过程中的过错抑或是用人单位制度、监管的疏漏；最次，因为劳动者履职带来的利益由用人单位享受，风险自然也应由单位承担。故，只有在劳动者由于故意或重大过失，给用人单位造成经济损失的，劳动者才负赔偿责任。如果劳动者没有过失或者仅存在轻微过失，则无须赔偿。

    1个月前

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