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福建-漳州交通事故1个月前

¥9.90

最近公司裁人,规定女性55周岁,男性60周岁,而我并未到年龄且不知情的的情况下把我裁掉,公司是不是要付赔偿金

查看杜思晓律师的回答

杜思晓律师 福建-宁德 福建赛鸿律师事务所

  • 你好,如果不存在劳动合同法第四十一条【经济性裁员】有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一) 依照企业破产法规定进行重整的;(二) 生产经营发生严重困难的; (三) 企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;(四) 其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的规定,公司在你未到退休年龄的情况下把你裁掉,应当支付经济赔偿金

    1个月前

值得一听

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