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您好！ 我想咨询一下，劳动合同上面写了我是属于试用期，劳动合同上面又写了需要提前一个月提出辞职，9月29号我向上级领导提出提前辞职领导让我干到10月5号走，我可以提供领导同意我5号走的证据，然后我10月份1号2号3号的工资可以要求3倍工资吗？我现在找领导领导却说是我违约在先不能享受3倍工资.因为单位上的工作时间是属于调休的，所以请问我违约了吗？我要求三倍工资是否合理
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
胡朝霏律师，法律硕士，北京市安理（重庆）律师事务所，执业以来
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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15683330033，微信:15213164407北京盈科
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