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江苏-宿迁劳动工伤1个月前

￥10.00

乡镇人民政府是否有权辞退事业编制的干部

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郭烨律师 江苏-宿迁 江苏正四方律师事务所

  • 事业单位人员辞退过程：
    1、事业单位辞退专业技术人员和管理人员，由单位有关行政领导提出书面意见，说明辞退理由和事实依据，经单位领导集体讨论决定后，按人事管理权限办理辞退手续、发给本人《辞退证明书》，并报同级政府人事部门备案。
    2、当事人接到《辞退证明书》十五日之内，可向当地人才流动争议仲裁机构申请仲裁。当地尚未成立仲裁机构的，由被辞退人所在单位上级主管部门协调解决。
    3、辞退按《辞退证明书》确定的时间执行。
    具体能否辞退需看按照法定程序执行！

    1个月前

值得一听

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