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你好,我们8月份的时候做了一份兼职,工作时间在8小时左右,但是用人单位当时说按入职员工工资算,每个月有4天休假,可是这个月发工资的时候,却说没有休假,因为没有签订用工合同,所以不知道这个事情是否可以找劳动部门
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