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陕西-渭南劳动工伤1个月前

我和车间员工发生口角，人事部把我叫到人事会议室，不管不问让我在会议室，也停了我的加班。快下班的时候通知我说星期一给我调个岗，如果我不同意调岗，违背公司的劳动合同吗？

查看翟妮娟律师的回答

翟妮娟律师 陕西-西安 北京大成（西安）律师事务所

  • 下列情况下，用人单位可以调整岗位:

    1、劳动合同中明确约定用人单位可以根据需要调整工作岗位的，用人单位可以按劳动合同约定予以调整。

    2、劳动者被证明不符合试用条件，经与员工协商，可以调整岗位;

    3、劳动者患病或者非因工负伤，规定的医疗期满后，不能从事原工作的;

    4、劳动者不能胜任原工作，可以调整工作岗位。对是否胜诉原工作，由用人单位承担证明责任。

    否则，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。签订书面合同。

    1个月前

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