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河南-濮阳劳动工伤1个月前

女25在一家连锁店上班，过了试用期，干了50多天了目前，因和店长不合，店长要开除我，该怎么维护自己的权益，目前店长以我情绪不好为由让我休息，其实就是辞退，该怎么办，目前已经是不能在这里干了，可是这样被辞退很不开心

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张璐瑶律师 河南-郑州 河南道祥律师事务所

  • 具体看用人单位解除的方式和理由，不一定会有经济补偿金或者赔偿金。
    1、用人单位依据《劳动合同法》三十九条的解除劳动合同的，不需要支付经济补偿金。
    2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；需要向劳动者支付经济补偿金。
    3、用人单位违法解除，劳动者可以要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行，用人单位需要向劳动者支付经济赔偿金。

    1个月前

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