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陕西-咸阳公司法务1个月前

实习期离职的话提前三天通知就可以了么,那公司要求我交接工作一个月如何处理 公司收取培训费如何处理 公司绩效考核收取罚金合法么 合同上只写按公司规定时间工作就可以要求员工工作十几个小时么

查看张娜律师的回答

张娜律师 陕西-咸阳 陕西丽途律师事务所

  • 实习期提前三天通知单位,三天后你就可以离开了。公司收取培训费和罚金都是违法的,标准工时制下,超过法定工作时间的都算做加班,应当支付加班费,合同的约定不能违法,违法的条款无效。

    1个月前

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