首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 青海劳动工伤法律咨询 > 海东劳动工伤法律咨询
老师,您好!不好意思打扰您了,有关劳动法的问题想跟您咨询一下。
1.工作中用人单位法定节假日加班未调休,未发加班费,后期请假由加班时间顶替。离职后交接工作已完成,离职半个月后用人单位打电话(威胁的口语)以文件丢失为由拒绝支付薪酬。
2.用人单位没有制定完整的薪酬体系,每年无故降薪。
3.因并未签订正规的劳务合同(由用人单位某事项所需签订劳务合同)。
4.用人单位在扣请假工资时还扣除了请假当日公司缴纳社保部分
请问老师根据劳动法规定该怎样维护自己权益
张淑蓉律师 青海-西宁 青海合仁律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
擅长处理刑事辩护和征地补偿、交通事故、婚姻家庭等各类民事纠纷
帮助人数:470人 粉丝人数:1471人
帮助人数:809人 粉丝人数:2344人
陕西启商律师事务所是一家经陕西省司法厅批准设立的高层次、综合
帮助人数:58人 粉丝人数:635人
法学硕士,曾于广东法院任党支部委员、法官助理,扫黑办成员。【
帮助人数:1166人 粉丝人数:1983人
微信扫一扫,关注二维码