杜云霞律师解答了我离50岁还有一年，公司现在以没岗位为由...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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上海-嘉定区劳动工伤1个月前

我离50岁还有一年，公司现在以没岗位为由要求解除合同合理吗

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杜云霞律师 上海-静安区 上海市光明律师事务所

单位以没有岗位为由解除劳动合同不合理。劳动合同解除应当符合法律规定的解除条件，其中一种情况是劳动者过错，例如严重违反规章制度，严重失职造成公司损失情况；另外如果确实符合法律规定裁员情况需要报劳动行政部门报告后裁员。
对于单位以没有岗位为由解除劳动合同，你可以表示不接受，或者双方协商给你合理经济补偿终止劳动合同，如不能协商可以申请劳动仲裁。

1个月前

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