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公司去年重新评定 员工技能等级,分位初级,中级,高级。由于我在出差,售后服务去了,没有参加。连初级都没有。新来的同事都有初级,我在公司工作了9年了,初级每月增加100元,中级200.高级300.请问,公司做法,有啥违规吗,我以啥理由解除劳动合同,并要求公司赔偿
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
路学森律师从业多年,有丰富的法律经验。成为律师之前曾就任于中
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诉讼法学硕士,上海市律协第十一届刑诉法与刑事辩护委员会委员,
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王文静律师具有丰富的法律工作经验,专长于公司商事、股权纠纷、
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