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律师您好!我在安检单位上班,因为单位确认而强制占用我的休假日加班6小时以上,且,我拒绝加班单位以解除劳动合同来威胁我,口口声声说的:“必须加班”,并且我在进入该单位前,我缴纳了一千八百元的办证费用(安保证)及服装费用。现已在该单位工作十天。请问如果我被开除应该怎么申请赔偿呢?感谢?
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