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公司年前两个月年后一个月,不让辞职,钉钉没有口头通道,我问别的同事,别的同事说可以跟经理商量一下急辞,然后我就跟经理说了,经理让我走正常程序,我就问是不是得按合同的年前两个月年后一个月不能辞职的流程,经理并没有正面回答我,只是说我可以先做到年底年后再说,我签的合同里面有年前两个月年后一个月不能辞职,那我的口头辞职有用吗?我有聊天记录。
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