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02年工作，2016年旷工（或者说是单位不让上班造成的旷工）离厂。养老保险补交到2016年，中间有中断未交的几个月。如果单位以旷工登报出名或者裁员，我还能申请失业保险么？或者说怎么做才能保证少受点利益损失？
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董正兴律师毕业于浙江大学光华法学院。十年法官生涯经办数千件案
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