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本人2020.10.21入职到现在，今天通知被辞退，试用期两个月，已转正。辞退原因为公司年底为节约成本，故裁员。补偿方式是10天的工资（不知道是按基础工资算还是实发工资算），另入职到现在合同都没有给到我手上，离职后去询问说是会给。请问合理吗，入职后未给劳务合同是否会有赔偿？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
诉讼法学硕士，上海市律协第十一届刑诉法与刑事辩护委员会委员，
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王文静律师具有丰富的法律工作经验，专长于公司商事、股权纠纷、
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吉峰主任，上海博拓律师事务所创始合伙人，中共党员。执业三十余
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郭旌律师、中级会计师、税务师、审计。经手300余案件，包括但
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