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2月5号收到公司解雇通知单，因公司架构调整被解雇，开始工作时间为2015年9月，2018年2月28号合同降被终止，合同上时间写的是2月1号发出，1月27号就公司就放假了，我已回老家，在2月5号就收到解雇通知单，上个年度月平均薪资有5500多点，公司只赔偿14000多元，是否合理
孙春茹律师 福建-厦门 福建讴斯森律师事务所
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顾澈：淮北市行政法律专业委员会副主任；淮北市律师青年工作委员
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安徽大学法律本科毕业，从事法律工作五年，在芜湖执业，擅长民商
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