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进公司三年多了，没签合同，勤杂工（员工宿舍管理），员工三班倒工作，我24小时工作，工作内容：卫生及保洁、防偷防盗、宿舍就寝纪律维持、宿舍管理、进出登记、开门锁门、水电异常情况报告及辅助维修及领导临时分配的工作，全年365天工作，也没有买社保及住房公积金。请问公司怎么补偿？（如双倍工资、加班工资、社保、经济补偿等）
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
段春梅律师从事律师工作多年，诉讼能力强，擅长处理合同纠纷、融
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从2016年开始执业，擅长刑事辩护，劳动工伤和交通事故，对婚
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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