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安徽-合肥劳动工伤1个月前

¥40.00

你好,黄律师!本人父亲60岁在外地打工(没有签订劳动合同),因长时间工作(每天14-15小时,连续工作十于天)在工作期间晕倒,送到医院后,诊断为高血压引起的脑淤血,现在医院治疗中。其单位不愿承担全部医药费。如果起诉该公司,我们该怎么做?该怎么维护自己的权益。请予以解答,谢谢。

查看黄云律师的回答

黄云律师 安徽-芜湖 安徽江声律师事务所

  • 首先,你要了解你父亲是什么时候至公司上班,到达退休年龄之后还是之前?明确双方是劳务关系还是劳动关系;其次,按照工伤保险条例的规定,一般要求工作时间工作岗位突发疾病死亡或者经48小时内抢救无效死亡,构成工伤。故一般发生疾病不能构成工伤;再次,据你所述你父亲疾病系高血压引发,也不是职业病,故难以追究公司工伤赔偿责任。您这边可以去你父亲单位所在地人社局工伤保险科详细了解。因你父亲长时间上班,对方若存在未按照规定支付社保,导致医疗报销损失或者未支付加班费等,可以仲裁要求赔偿。

    1个月前

  • 你父亲长时间加班这个事实要有证据能够证明。另外您这边问问医院高血压的诱因是什么,是自己身体原因,还是加班会导致,问问鉴定机构能否做这样的鉴定,鉴定长时间加班与高血压的引发是否存在因果关系。若存在,试着起诉让对方承担一定比例的责任。

    1个月前

  • 60岁之后去工作的,在那工作才十多天就出现了这种事情。他们应该属于劳务关系。如果是这样,我们能得到医药费的赔偿么?全部的,还是一部分的。

    1个月前

  • 因为该案诊断证明写的是高血压引发的,确实难以追究。

    1个月前

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