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天津-宁河县经济纠纷1个月前

产前15天怎么算，产前的标准是什么

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董杨律师 天津-滨海新区 天津勤达律师事务所

  • 我国《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
    　　从上述规定可以看出，产前15天是包括在98天产假里的。

    1个月前

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