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我和单位在1996年一直签订劳务合同，但是在干到9工龄的时候，单位突然将我和单位的劳务合同解除，并让我们和另一家公司续签，并告诉我说：福利待遇不变，没有任何影响，只是换个地方签，当时自己法律意识弱不懂会影响在一个单位干够十年以上给转正的政策，直到现在每三年就给我们换个保险公司续签，干了20几年了现在要裁员，这样的单位属于违法吗？我们怎么样能保护自己，并研究自己的损失
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
专职律师13年，常年担任国企、私企法律顾问，有丰富的执业经验
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拥有扎实的法律功底，擅长刑事辩护、合同纠纷、离婚纠纷、民间借
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崔庆国，昆明医科大学医事法学专业毕业，昆明市律师协会医疗与健
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