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上海-虹口区劳动工伤1个月前

公司在实习生，实习前，要有一个试用期，工资为实习期的80%。公司这行为是不是属于违法行为，如果是应该要怎么维权呢？

查看孙侠律师的回答

孙侠律师 上海-徐汇区 上海明伦律师事务所

  • 《 中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
    同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
    以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

    1个月前

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