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上海-松江区劳动工伤1个月前

你好!我是一名公司员工因为我们生产车间温度太高我的身体受不了所以导致我经常身体不舒服请假而公司领导跟我说,说我不适合这份工作我应该怎么做,

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章海律师 上海-浦东新区 北京德和衡(上海)律师事务所

  • 根据《劳动合同法》的有关规定,如果是因为违反了单位的规章制度被辞退,就没有经济补偿;如果没有违反单位的规定,单位无故解聘的话,就可以要求单位给予其补偿。
      补偿按照时间来计算,工作不满半年的可以要求半个月的工资作为补偿,超过半年不到一年的按一年计算,可以要求一个月的工资作为补偿。

    1个月前

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