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北京-密云县劳动工伤1个月前

个人试用期单方面解除劳动合同需要赔偿违约金吗

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王子墨律师 北京-海淀区 北京礼矩律师事务所

  • 1、依照《劳动法》的规定，试用期内劳动者享有单方面解除劳动合同的权利，所以你无须支付违约金。但你应当证明你的辞职申请已经公司知悉。
    2、关于毕业生接受费等，则须了解双方合同的明确约定后才能确定。
    3、《劳动法》作为基本法，效力要高于法规、规章等。
    试用期内劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。这是劳动者自由选择职业的权利之一，因此不承担违约责任。 用人单位须在有以下情况时，方可单方解除合同： （1）劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的； （2）劳动者严重违反劳动纪律或规章制度的； （3）劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任的。

    1个月前

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