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+刘鸿钰

广东-清远劳动工伤1个月前

您好,想咨询下一个关于劳动纠纷的事,在一家公司就职厂长,工资提成一直拖欠口头答应未兑现,同时也未签劳动合同及购买社保(已就职10月),现在准备离职,该怎样维护自己的权益

查看祝启欢律师的回答

祝启欢律师 广东-清远 广东大观律师事务所

  • 您好,第一您要找到提成的证据,包括厂方要计算提成给你的依据,通知、规章、文件、聊天记录都可以。第二,你要找到计算提成的依据,比如你在职期间完成工作任务的资料。第三,要有证明你有入职、入职时间的证据。第四,准备好证据以后您就可以提起劳动仲裁,诉求提成工资和未签订劳动合同的双倍工资

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95619人收听

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