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广西-南宁劳动工伤1个月前

入职本月刚刚满一年，于公司未签劳动合同，现在公司要把我辞退了，我同意离职，但是我可以拿到多少补偿金呢

查看甘律师律师的回答

甘律师律师 广西-南宁 广西桂公明律师事务所

  • 你好，根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资，最多可以补偿11个月的工资。按照你反映的情况：1，你依法就未签劳动合同的部分，要求用人单位补偿你11个月的工资。2，另外用人单位辞退你，还应按每满一年，按月工资的标准向你支付一个月的经济补偿金。3，根据以上两点，用人单位总共应补偿你12个月的工资。4，如果用人单位不同意补偿，你应当在法定期限内。及时依法向你工作所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护你的合法权益。

    1个月前

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