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宋律师您好,我目前就职于一家4S店,工作将近三年,没有签订任何劳动合同,公司没有社保,由于个人原因我近期想要辞职,但公司以找不到合适的交接人为由拒绝我的离职申请。昨天又打印了劳务合同要员工必须签字,所谓的劳务合同没有任何一条是维护乙方权益的,薪资待遇不明,发放薪资日期不明,甲方有权更改变动乙方的岗位和薪资,乙方必须服从,签订劳务合同不代表双方存在劳动关系等一系列不平等条约。若我拒不签字得罪领导,从公司离职,公司不予发放我的工资,我可以要回我合理的工资吗?如果可以,我去劳动局他们会帮助我吗?
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双证律师,同时具有专利代理师资质,擅长民商事纠纷案件处理,恪
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徐鹏律师,(微信同号:18133401020)法学学士,现为
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安徽大学法律本科毕业,从事法律工作五年,在芜湖执业,擅长民商
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