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北京-房山区劳动工伤1个月前

江律师,您好!我想咨询餐厅员工过失赔偿的问题!1.客户吃饭后没买单就走了,公司让员工承担全部费用是否合理!2.服务员不小心碰坏了客户的物品,公司要求员工赔偿是否合理?3.客户点的餐是不辣的,结果做出来辣的,公司要求员工赔偿是否合理!

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袁宝慧律师 北京-朝阳区 北京京润律师事务所

  • 要看公司是否有相关规定 如果有规定,入职时也学习培训了,按规定执行;如果没有相关规定,或者有规定但是入职时没有学习培训,员工不是故意行为,员工不应当承担。

    1个月前

  • 公司有规定,应当按公司规定执行;没有规定,不成方圆;只要规定不违反法律。

    1个月前

  • 公司培训了,也有相关规定,我想知道公司完全让员工承担在法律上是否合理!

    1个月前

  • 值得一听

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