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公司要求休病假或产假,自回岗之日起,必须为公司工作五年以上,否则扣除工资,绩效。并除50%违约责任,这个合理吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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王平律师毕业于中国政法大学,民商法学研究生学历,现担任多家大
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