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2017年我来个一个新景区工作,因为我是老旅游从业者所有手头有很多资源,在工作了四个月之后我的资源全部拿出来给公司之后,公司以业绩不好为理由 单方面要求我降薪,还跟我说是公司统一执行 ,却只是口头通知 ,没有书面文件! 这汇总情况下我应该怎么样维权?
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