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山东-淄博劳动工伤1个月前

工作了九天，然后当天下午被通知不用来上班了，另谋高就，没有和公司签合同但是已经打卡和填写书面的员工信息，这样我怎么让公司赔偿我的损失

查看徐世超律师的回答

徐世超律师 山东-淄博 山东博约律师事务所

  • 不知道是否结清工资。劳动者被用人单位无故辞退，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，劳动者工资不满一个月，用人单位应当支付一个月的工资作为赔偿。
    《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
    第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

    1个月前

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