刘春光律师解答了公司恐吓你离职，还说你一分钱也别想拿，还...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-延庆县劳动工伤1个月前

公司恐吓你离职，还说你一分钱也别想拿，还骂人打人。(我干了2个月)。请问这个恐吓骂人打人怎么赔偿

查看刘春光律师的回答

刘春光律师 北京-朝阳区 北京邦洋律师事务所

1、提前一个月提交书面辞职报告。
2、如果受到威胁，可以报警，并且注意收集相关证据，如短信、电话录音等。
3、法律依据。劳动合同法
第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
4、没签劳动合同是可以要求公司支付双倍工资的，加班也应当有加班费。如果老板不同意你辞职，干脆一起和老板算清楚。

1个月前

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