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您好，
本人在公司上班超过6个月，未满一年，公司于3月27日告知我:公司现状不好，让我上完3月的班，4月不用去公司上班了，但是支付我4月份的工资，且让我发邮件说是自己的原因申请离职，让我签字了。请问这样合理吗？我还可以得到哪些补偿呢？
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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