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上海-黄浦区劳动工伤1个月前

公司要辞退我，没有提前30天通知，签的合同为3年，工作时限为19个月左右，没有到达合同日期。公司应该怎么赔偿

查看屈泉芳律师的回答

屈泉芳律师 上海-虹口区 上海茂泰律师事务所

  • 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

    1个月前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95622人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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