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在租赁地产公司上班 面试时老板说一个月工资四千 但试用期没签合同一共是工作了17天就过年了后因内部原因就不想干了 工资每个月是15号发 发工资了老板说不干了工资底薪就给三千 而且就给一半工资 说公司有规定 。那当时上班的时候老板什么都没说 就是上一天班给一天工资 但发工资的时候不履行诚信 不按规定的工资发 违背了规定 那这种的话怎么办 也没签劳动合同的有什么办法要回工资
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
五年以上职业律师，每年办理案件百余件。具有丰富的办案经验，擅
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朱现领律师，北京泽达律师事务所主任，硕士学历，先后就读于中国
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