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你好,我想咨询一下,2019年10月9日,我与公司签定了三年劳动合同,约定三个月试用期,试用期间80%工资。现试用期已满,公司没有让我转正,也没有通知我离职,请问这种情况是不是可以认定为事实劳动合同了,如果我想接着工作下去,应该怎么做,谢谢。
曹露律师 北京-海淀区 北京顶言律师事务所
1个月前
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