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重庆-合川区劳动工伤1个月前

想问一下如何享受生育险待遇及标准呢？比如在2O19年12月职工参保，在次月怀孕了，能享受生育险的待遇吗？

查看冯乔兵律师的回答

冯乔兵律师 重庆-渝北区 重庆汉尊律师事务所

  • 1、根据国家政策，女性参保人员生育时可报销一定医疗费，并可按单位的缴费基数在产假时发放5个半月的生育津贴，生育津贴标准低于本人月工资标准的，由用人单位补足。

    2、一次性生育补助金待遇：公司男职工无工作单位的配偶生育第一胎(不含终止妊娠)，并在产假期内领取了《独生子女父母光荣证》的，生育保险基金支付其一次性生育补助金，标准为统筹地区上年度人均生育医疗费的50%。

    3、各单位人力资源主管部门负责所在单位女员工生育保险待遇的落实工作，应告之和督促怀孕女员工在规定时间办理备案申请领取生育津贴。

    1个月前

值得一听

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