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试用期过后公司一直没签正式合同，所以工资还是跟试用期是一样的，也并未说明转正共工资是多少，一直发的是试用期的工资，试用期法定节假日三薪都没给，现在是否受法律保护，辞退是否可以仲裁获得赔偿。谢谢！
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云南若在律师事务所主任；保山市律师协会行政及依法治市委员会主
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从事律师二十年，主要专擅于刑事辩护，民事、经济案件的代理，代
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崔庆国，昆明医科大学医事法学专业毕业，昆明市律师协会医疗与健
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