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你好,我是医院后勤合同工,扣除保险每个月两千左右工资,医院领导人以收住院任务为理由扣除员工二百元工资,完成任务二百元则发放,完不成则扣除,请问这种行为合法吗?可以以次理由自动离职吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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喻沙沙律师,具有扎实的法学理论知识和丰富的实践经验,从事律师
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本人毕业于南昌大学,法学专业,通过国家法律职业资格考试后,从
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