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在公司上班没有签入职劳务合同,上了5天后离职,工资没有在当月下发,询问公司给出解决方案要求回去签入职合同,推迟一个月下发工资,这样合理吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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符华展律师,法学学士,毕业于湖北警官学院,现为海南外经律师事
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陈泽玮律师专注于建设工程、房地产及行政法律事务,在民商事争议
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