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在一家公司试用期没过，没有签订劳动合同，没有五险一金，只是培训了十几天，因个人原因不能再继续工作了，离职要一个月才批，没办法等那么长时间，旷工两天，后续需要去办理离职手续吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
执业律师，擅长刑事辩护、劳动争议、债权债务、交通事故、公司法
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2019年武汉大学本科毕业，法律专业。已经代理过百余起案件。
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夏律师毕业于中南财经政法大学，现为湖北省内最大专业律所，湖北
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