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我公司内退休返聘人员在单位午休用餐时间与同事聊天突然觉得不舒服,病情发展很快紧接着他的手就不听使唤了,同事就马上把他送到医院就医,检查是突发疾病脑溢血,现在还在医院I监护室治疗,他的家人要求企业支付赔偿金,请问企业应当支付多少赔偿金,有什么依据吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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胡朝霏律师,法律硕士,北京市安理(重庆)律师事务所,执业以来
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重庆公鸣律师事务所合伙人,担任多家国企及金融机构法律顾问,并
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郭长敏律师,现为重庆俊采律师事务所法人,曾先后在北京市中银律
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