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我表弟在一家修车厂上班已有一年时间，本身是在成都学习过一年机修，回到县城又经朋友介绍到现在这个老板的修理厂上班，不是主要的机修师父，技术还不够，基本以打下手为主，工资一千多。没有签订劳动合同，但是事实上是在这里上班。上个月，跟老板一起出去外出救援一辆出车祸的大卡车。返程时，老板开事故卡车走前面，我表弟开老板的车走后面，事故大卡车司机及其妻子要求坐在我弟所开的车辆后座。路上由于我弟疲劳驾驶造成撞车事故，交警判定我表弟所开车辆全责，然而我表弟所开车辆后座上的卡车司机的妻子由于事故，颈椎骨折，高位截瘫。现在修车厂老板要求我表弟负责80%，想请问一下律师朋友这种情况我们应该是怎么办？在网上查询了一下，应该是修车公司作为雇主先对事故进行赔付，再向雇员索赔，我们是不是应该等着修车公司老板去法院起诉我们，或者主动承担多少责任，大概承担多少比较合理？我表弟家庭收入小康偏下，赔付能力有限。谢谢！
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北京市海勤律师事务所合伙人，执业26年，市律协两届物权法、三
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