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合同期已经过了二个月了公司还没与员工再续签，公司与另外一个公司签的合同还有一个月到期，到时候公司不要或者派到另外一个岗位，另一个岗位不适合自己的，工资也许会减少怎么办？能不能公司与另一个公司的合同期到了后员工不签合同另找工作，那么请问律师这样的赔偿如何算？谢谢
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