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进厂时签合同，工资是按小时计工资的，现在厂里突然口头通知说这个月开始要按产量计工资，想问下，厂里可以这样做吗？我不同意，可以和厂里解除合同并要求赔偿吗？
廖美玲律师 广东-河源 广东兴源律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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本人擅长工伤案件(工伤认定的复议、劳动能力鉴定级别的预估）、
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