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在一家生产耳机的电子厂从业三年，入职时签了一份保密协议，大致内容是离职后三年内部不允许从事同行业的工作，或者有竞争的公司就业，不然需要支付10万元赔偿给公司，协议里面没有写入离职后公司会支付任何保密费用。请问离职后，公司没有支付任何保密费用，这份协议还会成立吗，有相关的明文法律条例规范吗。
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黄建宏博士，20余年法律顾问+管理顾问复合经验背景，擅长民商
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本律师团队创建于2012年，擅长处理债权债务纠纷、公司法律顾
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