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+🐱猫王🐱

上海-黄浦区劳动工伤1个月前

¥10.00

我是由B公司向A公司派遣的一名劳务派遣类型的员工,和B公司签订的合同,合同中规定在A公司服务期为6个月。在项目期间,我不能主动解除合同,否则要双倍赔偿金。而A公司可以以不符合标准的理由辞退我。我现在想提前离职,请问合同上的内容有效吗?公司是否可以凭合同条款要求我赔偿?有什么建议。

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雷丹律师 上海-宝山区 上海市银星律师事务所

  • 32"

    1个月前

  • 谢谢,也就是说劳务派遣的员工也是不可以有这样的规定吧吧,另外服务期到了,合同自动解除,这之前我用不用提前通知,如果不通知等合同自动解除可以吗?

    1个月前

  • 43"

    1个月前

  • 谢谢雷律师,再问最后一个问题,比如合同到期了,公司不能以任何理由(比如工作内容不达标)而不让我走吧,合同到期后,用不用公司开一张合同解除书还是自动就解除了。

    1个月前

  • 34"

    1个月前

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