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您好, 我在上家公司入职一年多,然后在19年4月初提出离职,工作性质属于主场开发,驻场的公司在4月末进行了一次全员工复试(我也参加了),然后给所有员工降薪处理了. 然后我于5月初离职, 后6.11日补发4月工资,可是工资少了一半.请问我可以申请劳动仲裁么?
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