您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:密云县

首页  > 法律咨询  > 合同纠纷法律咨询 > 山东合同纠纷法律咨询 > 青岛合同纠纷法律咨询

+6月24號

山东-青岛合同纠纷1个月前

¥5.00

在公司干了十五个月,被公司辞退半个月了,一直没给办辞职手续,四月的工资到现在也没发,应该每月五号发工资,公司这样合理吗?请的假和投的社保也没扣钱,现在被辞了在一起扣合理吗?怎样维权?

查看刘伟岩律师的回答

刘伟岩律师 山东-青岛 山东理证律师事务所

  • 这属于劳动争议,去仲裁庭申请劳动仲裁是起诉的前置程序。不发工资是不合理的,但是也要看您是因为什么原因被辞退的,如果用人单位非法单方面解除合同,甚至你可以主张赔偿金。劳动争议案件细节非常重要,建议与律师细致沟通,尽快确定自己主张的赔偿数额和搜集有效的证据材料。

    1个月前

值得一听

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10542 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询